PolskiEnglishFrançais (France)UkrainianGermanycall button

 

Dolnośląska Biblioteka Publiczna im. T. Mikulskiego we Wrocławiu (Rynek 58)

zatrudni na umowę o pracę na stanowisko Młodszy(-a) Bibliotekarz (-rka) / Bibliotekarz(-rka) w Wypożyczalni

Zadania:
1. Bieżąca obsługa  - rejestracja użytkowników, przyjmowanie wpłat i wypożyczanie zbiorów,

2. Udzielanie informacji o zbiorach i pracy działu oraz biblioteki,

3. Organizacja wydarzeń edukacyjno-kulturalnych,

4. Popularyzowanie literatury i czytelnictwa wśród dorosłych.

Wymagania:
1. Wykształcenie wyższe, preferowane z zakresu bibliotekoznawstwa i informacji naukowej,

2. Biegła obsługa komputera i urządzeń biurowych,

3. Cechy osobowe niezbędne do bezpośredniej pracy z czytelnikiem,

4. Dyspozycyjność pozwalająca na pracę w systemie zmianowym, również w soboty.

Przydatne umiejętności:
1. Znajomość systemu bibliotecznego ALEPH,

2. Znajomość rynku wydawniczego,

3. Umiejętność dobrej organizacji pracy,

4. Umiejętność pracy w zespole,

5. Komunikatywność, kreatywność i otwartość,

6. Znajomość języków obcych w stopniu pozwalającym na komunikowanie się,

7. Doświadczenie w pracy w bibliotece,

8. Mile widziane doświadczenie w pracy animacyjnej z Czytelnikami.

Oferujemy:
1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,

2. Pełny wymiar czasu pracy,

3. Wynagrodzenie 3700-4000 zł. brutto oraz dodatek za wysługę lat uzależniony od stażu pracy stanowiący od 5% do 20 % miesięcznie,

4. Świadczenia socjalne,

5. Możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.


Forma kontaktu:
Oferty pracy zawierające CV i list motywacyjny proszę przesyłać do dnia 10 marca 2023 r. na adres: Dolnośląska Biblioteka Publiczna im. Tadeusza Mikulskiego,  50-116 Wrocław, Rynek 58 lub emailem:  – wraz z oświadczeniem o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji na stanowisko bibliotekarza w Wypożyczalni. Planowane zatrudnienie od kwietnia 2023 r. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi osobami.

► Klauzula o przetwarzaniu danych osobowych >>>>